Diffida di FAN all’azienda
12 Ottobre 2007Informativa Vertenze Legali
18 Ottobre 2007 La Livingston S.p.A. rappresentata nelle persone del Direttore Risorse Umane Dr. P.M. Sekules e del Cabin Crew Manager sig.ra A. Manfrin
e
La Filt CGIL in persona dei sigg.ri O. Procacciante e G. Platania
e
La Filt CGIL in persona dei sigg.ri O. Procacciante e G. Platania
La ANPAV in persona del Sig. C. Bonito
La RSA Filt CGIL M. Frangini
La RSA ANPAV G. Tempesti, A. Vitali
premesso che
- la Compagnia, usufruendo di un opportunità manifestatasi nel difficile mercato del trasporto aereo, durante il periodo invernale attuerà una collaborazione con la compagnia LOT finalizzata anche a ridurre gli effetti negativi attualmente presenti nella particolare situazione della Società;
- tale attività consente anche dei riflessi positivi sui livelli occupazionali;
- la Società ha interesse ad individuare forme di ottimizzazione nella gestione operativa del personale navigante di cabina, in relazione alla sopra citata collaborazione con la compagnia LOT;
- in particolare, debbono essere individuate, all’interno della lista di anzianità dei lavoratori a tempo determinato, le risorse da destinarsi a tale attività;
si pattuisce e conviene quanto segue:
- la società interpellerà i primi 10 idonei della lista di anzianità lavoratori a tempo determinato ed offrirà un contratto di lavoro della durata di un anno, all’interno del quale, verrà già pattuito il distacco presso la compagnia LOT per il tempo necessario all’attuazione del contratto con la stessa;
- le ulteriori risorse utili e necessarie allo svolgimento delle operazioni di volo, per il periodo legato alla attività LOT, verranno individuate nell’ambito degli AV disponibili ed aventi, a titolo preferenziale, ottenuto la certificazione presso la compagnia Livingston.
Letto, approvato e sottoscritto
AZIENDA
FILT CGIL
ANPAV
RSA CGIL
RSA ANPAV